Special Feature
働き方改革関連法 時間外労働の上限規制が中小企業にも適用へ 再注目！IT企業の働き方改革ビジネス
2020/03/12 09:00
週刊BCN 2020年03月09日vol.1816掲載
多様な働き方の実現を目指し、2019年4月から順次施行された「働き方改革関連法」。そこで定められた項目のうち、大企業ですでに始まっている「時間外労働の上限規制」が20年4月以降、中小企業にも適用される。その対応に向けて、中小企業においても現在の働き方を見直す動きが本格化しそうだ。働き方改革を支援するITツールを提供するIT企業は、どのような製品を提供し、中小企業の働き方改革を支援していくのか。
（取材・文／前田幸慧）
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